Calidad y cambio organizacional : ambigüedad, fragmentación e identidad; el caso del LAPEM de CFE /
Trabajo recepcional que analiza a la Comisión Federal de Electricidad, particularmente sobre la calidad y el cambio organizacional desde una perspectiva de antropología cultural y organizacional . El estudio de caso que se aborda es el de LAPEM, institución mexicana en el campo tecnológico que perte...
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| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buch |
| Sprache: | Spanisch |
| Veröffentlicht: |
México :
Universidad Autónoma Metropolitana Iztapalapa, Programa de Posgrado en Estudios Organizacionales : Comisión Federal de Electricidad,
2002, c2002
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