Calidad y cambio organizacional : ambigüedad, fragmentación e identidad; el caso del LAPEM de CFE /
Trabajo recepcional que analiza a la Comisión Federal de Electricidad, particularmente sobre la calidad y el cambio organizacional desde una perspectiva de antropología cultural y organizacional . El estudio de caso que se aborda es el de LAPEM, institución mexicana en el campo tecnológico que perte...
Guardado en:
| Autor principal: | |
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| Formato: | Libro |
| Idioma: | Español |
| Publicado: |
México :
Universidad Autónoma Metropolitana Iztapalapa, Programa de Posgrado en Estudios Organizacionales : Comisión Federal de Electricidad,
2002, c2002
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| Temas: | |
| Etiquetas: |
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| Código Dewey: |
367. 972 BAR
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| Ejemplar 0500065675 |
Disponible
Préstamo 7 días a 90
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Colección:
Colección General
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Notas:
Ubicar en Nivel 1 Área de Colección General
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