Managing the People Side of Innovation : 8 Rules for Engaging Minds and Hearts /
Contenido: Regla 1: Cultive las ideas, no las pode; Regla 2: Administre la agenda del ego, no deje que éste dirija el show; Regla 3: Practique la técnica de manos a la escucha; Regla 4: Vaya contra corriente... si quiere que la gente cambie su curso; Regla 5: Exponga sus ideas a la crítica... antes...
Guardado en:
| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Format: | Bog |
| Sprog: | engelsk |
| Udgivet: |
West Hartford, EUA :
Kumarian,
1999, c1999
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| Fag: | |
| Tags: |
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| 520 | |a Contenido: Regla 1: Cultive las ideas, no las pode; Regla 2: Administre la agenda del ego, no deje que éste dirija el show; Regla 3: Practique la técnica de manos a la escucha; Regla 4: Vaya contra corriente... si quiere que la gente cambie su curso; Regla 5: Exponga sus ideas a la crítica... antes de que acaben de crecer; Regla 6: Involucre a las personas pero manténgalos fuera de la poda de ideas; Regla 7: Agradezca las ideas a su pensamiento; Regla 8: Invite a que le den ideas sólo cuando esté abierto a ellas. | ||
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