Performance Management : obteniendo lo mejor de los directivos y empleados a través de la alineación estratégica y operativa /
La gestión de resultados (Performance Management) es un método que permite localizar y potenciar los puntos fuertes y las limitaciones de la práctica directiva, con el fin de conseguir mejores ventajas competitivas. El autor analiza la relación entre estrategia, ejecución de operaciones, atención al...
| Autor principal: | |
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| Format: | Llibre |
| Idioma: | espanyol |
| Publicat: |
Barcelona, España :
Gestión 2000,
2005, c2005
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| Matèries: |