Organizational Cognition and Learning : Building Systems for the Learning Organization /

Obra que ofrece una teoría del aprendizaje empresarial basado en un modelo de memoria organizacional. Se divide en cuatro secciones: la primera explica qué es el aprendizaje organizacional y cuáles son sus principales componentes (cambio organizacional y memoria colectiva). En la segunda se describe...

Ամբողջական նկարագրություն

Պահպանված է:
Մատենագիտական մանրամասներ
Հիմնական հեղինակ: Iandoli, Luca (autor)
Այլ հեղինակներ: Zollo, Giuseppe (autor) (autor)
Ձևաչափ: Գիրք
Լեզու:անգլերեն
Հրապարակվել է: Hershey, EUA : Information Science Publishing, 2007, c2007
Խորագրեր:
Ցուցիչներ: Ավելացրեք ցուցիչ
Չկան պիտակներ, Եղեք առաջինը, ով նշում է այս գրառումը!

Նմանատիպ նյութեր: Organizational Cognition and Learning :