5 pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos /

Contenido: 0) ¿Qué es la dirección estratégica de recursos humanos?; 1) Paso 1 descripción de puestos; 2) Paso 2 formación y selección; 3) Paso 3 compensaciones; 4) Paso 4 Desempeño, ¿cómo evaluar el personal?; 5) Paso 5 Carreras, ¿cómo retener a los buenos empleados?; Epílogo: un enfoque de negocio...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Alles, Martha Alicia (autor)
Formato: Libro
Idioma:Español
Publicado: Buenos Aires, Argentina : Granica, 2005, c2005
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658. 3 ALL CIN
Ejemplar 0500145851
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Colección:
Colección General
Notas:
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