Administración de conocimiento y desarrollo basado en conocimiento : redes e innovación /
Contenido: I) Fundamentos sobre administración de conocimiento y desarrollo basado en conocimiento: 1. Generación de valor con base en conocimiento; 2. Los procesos de destrucción creativa en las organizaciones de la tercera Ola: un modelo conceptual y práctico para encarar el desarrollo organizacio...
Kaydedildi:
| Yazar: | |
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| Diğer Yazarlar: | , |
| Materyal Türü: | Kitap |
| Dil: | İspanyolca |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
México :
Cengage Learning,
2011, c2011
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| Konular: | |
| Etiketler: |
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| Özet: | Contenido: I) Fundamentos sobre administración de conocimiento y desarrollo basado en conocimiento: 1. Generación de valor con base en conocimiento; 2. Los procesos de destrucción creativa en las organizaciones de la tercera Ola: un modelo conceptual y práctico para encarar el desarrollo organizacional; 3. Rol estratégico de la universidad en la construcción de conocimiento para el entorno global; 4. Conocimiento y capital intelectual de adquisición de conocimiento y capital intelectual; II) Consolidación estratégica de los sistemas de capitales: 5. Identificación de los activos intangibles del capital intelectual en situación de crisis económica; 6. Métricas de desarrollo basado en conocimiento; 7. Capital de inteligencia; 8. La dinámica cognitiva de los procesos de análisis en la actividad de inteligencia estratégica; 9. Indicadores de éxito y fracaso en agrupaciones productivas locales (clusters): el caso el sector metal-mecánico automotriz de la Sierra Gaucha, Brasil; III) Capital humano: 10. La gestión del capital humano en el contexto de la complejidad; 11. La identidad como motor para el aprendizaje organizacional; 12. Organizaciones que aprenden: guía de referencia para promover comunidades de práctica; 13. Capitalización del conocimiento colectivo de la organización: método de prácticas de valor; IV) Capital instrumental: 14. E-learning: más que la web 2.0 al servicio del aprendizaje; 15. Tecnología libre como protagonista para la gestión de la innovación; 16. Centros comunitarios de aprendizaje o la promesa de la conectividad; 17. Creación de valor en las comunidades de práctica. |
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| Fiziksel Özellikler: | XXI, 351 p. |
| İzleyiciler: | 2013 BO Licenciatura en Relaciones Industriales y Estrategias de Recursos Humanos |
| ISBN: | 978-607-481-488-0 |