Gestión y desarrollo de los recursos humanos /

Contenido: Gestión y desarrollo de los recursos humanos; Nuevas tendencias en la dirección y gestión de los recursos humanos (1): gestión de las competencias; Nuevas tendencias en la dirección y gestión de los recursos humanos (2): gestión del conocimiento; Nuevas tendencias en la dirección y gestió...

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Detalles Bibliográficos
Formato: Libro
Idioma:Lingua castelá
Publicado: Madrid, España : Centro de Estudios Adams, 2005, c2005
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Descripción
Resumen:Contenido: Gestión y desarrollo de los recursos humanos; Nuevas tendencias en la dirección y gestión de los recursos humanos (1): gestión de las competencias; Nuevas tendencias en la dirección y gestión de los recursos humanos (2): gestión del conocimiento; Nuevas tendencias en la dirección y gestión de los recursos humanos (3): gestión del desempeño; La organización de los recursos humanos; Cultura empresarial; Clima organizacional; La comunicación en la empresa; Motivación laboral; Liderazgo y dirección en la empresa; El trabajo en equipo; Dirección de reuniones; Negociación; Toma de decisiones; El proceso de selección del personal; Estrategia retributiva; Valoración de puestos de trabajo como instrumento de política salarial; El trabajo y la formación; Planificación de la formación en la empresa; Metodología de la formación empresarial; Descripción de puestos de trabajo y profesiogramas; Planificación de carreras; Rotación de personal; Planificación de los recursos humanos en la empresa; Evaluación del rendimiento y del desempeño; Auditoría laboral.
Descrición Física:2 v. (varias paginaciones)
ISBN:84-9818-086-4