Organizational Surveys : Tools for Assessment and Change /
Estudios de administración para dirección de empresas, recursos humanos y mercadotecnia. Ideas y problemas centrados en el desarrollo de la organización, que junto con la tecnología ayuda a los empleados al cambio. Abunda en aplicaciones prácticas en un contexto amplio o global.
Zapisane w:
| 1. autor: | |
|---|---|
| Format: | Książka |
| Język: | angielski |
| Wydane: |
San Francisco, EUA :
Jossey-Bass,
1996, c1996
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| Seria: | (The Jossey-Bass Business and Management Series)
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| Hasła przedmiotowe: | |
| Etykiety: |
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MARC
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| 100 | |a Kraut, Allen I. |e (ed.) | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Organizational Surveys : |b Tools for Assessment and Change / |c Ed. de A.I. Kraut ; pról. de Manuel London. |
| 264 | 4 | |a San Francisco, EUA : |b Jossey-Bass, |c 1996, c1996 | |
| 300 | |a XXVIII, 417 p. | ||
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| 338 | |a volumen |b nc |2 rdasoporte | ||
| 440 | 5 | |a (The Jossey-Bass Business and Management Series) | |
| 520 | |a Estudios de administración para dirección de empresas, recursos humanos y mercadotecnia. Ideas y problemas centrados en el desarrollo de la organización, que junto con la tecnología ayuda a los empleados al cambio. Abunda en aplicaciones prácticas en un contexto amplio o global. | ||
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| 650 | |a Motivación Laboral | ||
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| 650 | |a Etica en los Negocios | ||
| 650 | |a Cultura Organizacional | ||
| 650 | |a Organización Administrativa | ||
| 650 | |a Comportamiento Organizacional | ||
| 650 | |a Planeación Estratégica | ||
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