Doing Agile Right : Transformation Without Chaos /
Contiene: 1) Cómo funciona realmente Agile; 2) Escalamiento ágil; 3) ¿Qué tan ágil quieres ser?; 4) Liderazgo ágil; 5) Planificación, elaboración de presupuestos y revisión ágiles; 6) Organización ágil, estructuras y gestión de personas; 7) Tecnología y procesos ágiles; 8) Hacer bien Agile. Apéndice...
-д хадгалсан:
| Үндсэн зохиолч: | |
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| Бусад зохиолчид: | , |
| Формат: | Ном |
| Хэл сонгох: | англи |
| Хэвлэсэн: |
Boston, EUA :
Harvard Business Review,
2020, c2020
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| Нөхцлүүд: | |
| Онлайн хандалт: | Ver documento en línea |
| Шошгууд: |
Шошго байхгүй, Энэхүү баримтыг шошголох эхний хүн болох!
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MARC
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| 082 | |a 658. 406 |b RIG | ||
| 100 | |a Rigby, Darrell |e (autor) | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Doing Agile Right : |b Transformation Without Chaos / |c D. Rigby, S. Elk, S. Berez. |
| 264 | 4 | |a Boston, EUA : |b Harvard Business Review, |c 2020, c2020 | |
| 264 | 2 | |a Birmingham, EUA : |b EBSCOhost [distribución], |c 2020 | |
| 300 | |a 1 libro electrónico en línea (1 v. sin paginación) | ||
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| 336 | |a datos para computadora |b cod |2 rdacontenido | ||
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| 520 | |a Contiene: 1) Cómo funciona realmente Agile; 2) Escalamiento ágil; 3) ¿Qué tan ágil quieres ser?; 4) Liderazgo ágil; 5) Planificación, elaboración de presupuestos y revisión ágiles; 6) Organización ágil, estructuras y gestión de personas; 7) Tecnología y procesos ágiles; 8) Hacer bien Agile. Apéndice A: Manifiesto ágil de un equipo de liderazgo; Apéndice B: Definiciones de los componentes del modelo operativo; Apéndice C: Resumen de notas de investigación. | ||
| 521 | |a 2023 BO Licenciatura en Ingeniería Electrónica | ||
| 521 | |a 2023 BO Licenciatura en Ingeniería en Sistemas Computacionales | ||
| 521 | |a 2023 BO Licenciatura en Ingeniería en Seguridad Informática y Redes | ||
| 521 | |a 2024 BO Licenciatura en Ingeniería Financiera | ||
| 649 | |a XX | ||
| 650 | |a Empresas - |x Administración - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Liderazgo | ||
| 650 | |a Planeación Estratégica | ||
| 650 | |a Recursos Humanos | ||
| 650 | |a Cambio y Desarrollo Organizacional - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Exito Administrativo | ||
| 650 | |a Tecnologías de Comunicación e Información - |x Función Organizacional | ||
| 650 | |a Administración Financiera | ||
| 650 | |a Administración de Proyectos | ||
| 650 | |a Proceso Administrativo - |x Dirección - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Administración | ||
| 650 | |a Ingeniería de Procesos | ||
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| 700 | |a Berez, Steve |e (autor) | ||
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