Leadership : Enhancing the Lessons of Experience /
Los autores explican cuáles son las habilidades y cualidades específicas que requieren los líderes para trabajar en cuatro enfoques: 1) El liderazgo como proceso, no como posición; 2) El líder; 3) Los seguidores; 4) La situación. Para cada enfoque, presentan estudios empíricos, anécdotas, historias...
I tiakina i:
| Kaituhi matua: | |
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| Ētahi atu kaituhi: | , |
| Hōputu: | Pukapuka |
| Reo: | Ingarihi |
| I whakaputaina: |
Nueva York, EUA :
McGraw-Hill,
2019, c2019
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| Putanga: | 9a edición |
| Ngā marau: | |
| Ngā Tūtohu: |
Kāore He Tūtohu, Me noho koe te mea tuatahi ki te tūtohu i tēnei pūkete!
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| Whakarāpopototanga: | Los autores explican cuáles son las habilidades y cualidades específicas que requieren los líderes para trabajar en cuatro enfoques: 1) El liderazgo como proceso, no como posición; 2) El líder; 3) Los seguidores; 4) La situación. Para cada enfoque, presentan estudios empíricos, anécdotas, historias personales y hallazgos de las disciplina. |
|---|---|
| Whakaahuatanga ōkiko: | XVI, 768 p. |
| Whakaminenga: | FIL 2018 EEnlace Centro Universidad Empresa |
| ISBN: | 978-1-260-09253-0 |