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Contenido: 1) La administración y las organizaciones; 2) El contexto administrativo: restricciones y desafíos; 3) La administración en el entorno global; 4) administración de la diversidad; 5) Administración de la responsabilidad social y ética; 6) Los gerentes como tomadores de decisiones; 7) Manej...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Robbins, Stephen P. (autor)
Otros autores: Coulter, Mary (autor) (autor), Madrigal Muñiz, Luis Oscar (traducción) (traducción), Pineda Ayala, Leticia (traducción) (traducción)
Formato: Libro
Idioma:Español
Publicado: México : Pearson, 2014, c2014
Edición:12a edición
Temas:
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Descripción
Resumen:Contenido: 1) La administración y las organizaciones; 2) El contexto administrativo: restricciones y desafíos; 3) La administración en el entorno global; 4) administración de la diversidad; 5) Administración de la responsabilidad social y ética; 6) Los gerentes como tomadores de decisiones; 7) Manejo del cambio y la innovación; 8) Fundamentos de la planeación; 9) Administración estratégica; 10) Controles administrativos; 11) Diseño organizacional básico; 12) Diseño organizacional a la medida; 13) Administración de los recursos humanos; 14) Administración de equipos; 15) Comprensión del comportamiento individual; 16) Los gerentes y la comunicación; 17) Motivar a los empleados; 18) Los gerentes como líderes. Apéndices.
Notas:Traducción de: Management
Descripción física:XXVI, 689 p.
Público:2012 BO Licenciatura en Nutrición y Ciencias de los Alimentos
2017 BO Licenciatura en Contaduría y Gobierno Corporativo
2019 BO Licenciatura en Publicidad y Comunicación Estratégica
ISBN:978-607-32-2767-4