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Obra en que se ofrece una metodología que permita generar relaciones de confianza, apoyo y productividad en el ámbito laboral. Se parte de la base de que la confianza es el fundamento para que un equipo de trabajo logre objetivos comunes de calidad y se una a los procesos de cambio necesarios en una...

Descrición completa

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Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Bracey, Hyler (autor)
Formato: Libro
Idioma:inglés
Publicado: Taylorsville, EUA : edición de autor, 2002, c2002
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Descripción
Resumen:Obra en que se ofrece una metodología que permita generar relaciones de confianza, apoyo y productividad en el ámbito laboral. Se parte de la base de que la confianza es el fundamento para que un equipo de trabajo logre objetivos comunes de calidad y se una a los procesos de cambio necesarios en una organización.
Descrición Física:XXI, 104 p.
ISBN:0-9725217-0-4