Procesos de cambio y desarrollo organizacional /

Contenido: 1. Una mirada al contrato psicológico y sus implicaciones; 2. Modelo de uso y aceptación de tecnología de información; 3. Contextualización versus formalización del cambio organizacional: aplicación de la intervención socioeconómica en una PYME en Hidalgo; 4. Alianzas, fortalecimiento de...

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Mendoza Moheno, Jessica (coord.)
Weitere Verfasser:	Garza González, Laura (coordinación) (coordinación), Pariente Fragoso, José Luis (prólogo) (prólogo)
Format:	Buch
Sprache:	Spanisch
Veröffentlicht:	Aguascalientes, México : Universidad Autónoma de Aguascalientes, 2009, c2009
Schlagworte:	Empresas - > Administración Pequeña Empresa - > Hidalgo Pequeña Empresa - > México Maquiladoras - > Guadalajara, Jalisco Maquiladoras - > México Industria Electrónica - > Guadalajara, Jalisco Industria Electrónica - > México Alianzas Estratégicas y Clusters Liderazgo Tecnologías de Comunicación e Información - > Función Organizacional Competitividad Cultura Organizacional Cambio Organizacional - > Tema Principal Desarrollo Organizacional - > Tema Principal Planeación Estratégica Planeación Administrativa Psicología Laboral Proceso Administrativo - > Dirección Administración Recursos Humanos Ciencias Administrativas
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Bestandsangaben von IT1
Signatur:	658. 4063 MEN
Ejemplar 0500228981	Disponible Préstamo 7 días a 90	Bestand: Colección General	Anmerkungen: Ubicar en Nivel 2 Norte Área de Colección General

Procesos de cambio y desarrollo organizacional /

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