Toyota Kata : Managing People for Improvement, Adaptiveness, and Superior Results /
Obra en que se revisa qué ha hecho del fabricante japonés de automóviles Toyota una empresa en constante renovación y un ejemplo de calidad mundial en sus procesos. Se revisa, de manera central, el papel que juegan los empleados, la definición de sus encargos, su participación en la toma de decision...
-д хадгалсан:
| Үндсэн зохиолч: | |
|---|---|
| Формат: | Ном |
| Хэл сонгох: | англи |
| Хэвлэсэн: |
Nueva York, EUA :
McGraw-Hill,
2010, c2010
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| Нөхцлүүд: | |
| Шошгууд: |
Шошго байхгүй, Энэхүү баримтыг шошголох эхний хүн болох!
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MARC
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|---|---|---|---|
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| 037 | |a Acervo ITESO - Biblioteca | ||
| 041 | |a ING | ||
| 082 | |a 658. 4063 |b ROT | ||
| 100 | |a Rother, Mike |e (autor) | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Toyota Kata : |b Managing People for Improvement, Adaptiveness, and Superior Results / |c M. Rother ; pról. de H. Thomas Johnson. |
| 264 | 4 | |a Nueva York, EUA : |b McGraw-Hill, |c 2010, c2010 | |
| 300 | |a XX, 306 p. | ||
| 336 | |a texto |b txt |2 rdacontenido | ||
| 337 | |a sin mediación |b n |2 rdamedio | ||
| 338 | |a volumen |b nc |2 rdasoporte | ||
| 520 | |a Obra en que se revisa qué ha hecho del fabricante japonés de automóviles Toyota una empresa en constante renovación y un ejemplo de calidad mundial en sus procesos. Se revisa, de manera central, el papel que juegan los empleados, la definición de sus encargos, su participación en la toma de decisiones y en la planeación, como punto central en la estrategia de Toyota. | ||
| 585 | |a Exposición DIA 2022-10 / Sendero de crisantemos: una mirada a la cultura japonesa | ||
| 649 | |a XX | ||
| 650 | |a Toyota Motor Corporation - |x Administración - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Industria Automotriz - |z Japón - |x Administración | ||
| 650 | |a Transnacionales - |x Administración | ||
| 650 | |a Empresas - |x Administración | ||
| 650 | |a Cultura Organizacional - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Desarrollo Organizacional | ||
| 650 | |a Exito Administrativo - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Productividad | ||
| 650 | |a Control de Calidad | ||
| 650 | |a Proceso de Producción | ||
| 650 | |a Proceso Administrativo - |x Dirección | ||
| 650 | |a Recursos Humanos - |x Dirección - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Administración | ||
| 650 | |a Ciencias Administrativas | ||
| 910 | |a Fondo General | ||
| 920 | |a Impresos - Libros | ||
| 930 | |a Colección General | ||
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| 902 | |a https://opac.biblio.iteso.mx/vufind/Record/000337287 | ||