Innovar o desaparecer /
Compilación de ocho trabajos sobre innovación adminsitrativa, aparecidos previamente en la publicación Harvard Business Review: 0) Introducción: ¿qué se puede hacer para diseñar organizaciones innovadoras?, por Antonio Dávila; 1) Una gran idea, por Tom Peters; 2) Las claves de la invención en la emp...
Gespeichert in:
| Weitere Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buch |
| Sprache: | Spanisch |
| Veröffentlicht: |
Barcelona, España :
Deusto,
2008, c2008
|
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000nam^a2200000^a^4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 000296039 | ||
| 005 | 20250521000000.0 | ||
| 009 | 20260310112257.56 | ||
| 020 | |a 978-84-234-2687-4 | ||
| 037 | |a Acervo ITESO - Biblioteca | ||
| 041 | |a ESP | ||
| 082 | |a 658. 4063 |b INN | ||
| 240 | 1 | 1 | |a [Harvard Business Review] |
| 245 | 0 | 0 | |a Innovar o desaparecer / |c T. Peters ; pról. de Antonio Dávila. |
| 246 | 2 | |a Título en la cubierta: Innovar o desaparecer: ocho aportaciones esenciales de los grandes gurús del management | |
| 264 | 4 | |a Barcelona, España : |b Deusto, |c 2008, c2008 | |
| 300 | |a 122 p. | ||
| 336 | |a texto |b txt |2 rdacontenido | ||
| 337 | |a sin mediación |b n |2 rdamedio | ||
| 338 | |a volumen |b nc |2 rdasoporte | ||
| 520 | |a Compilación de ocho trabajos sobre innovación adminsitrativa, aparecidos previamente en la publicación Harvard Business Review: 0) Introducción: ¿qué se puede hacer para diseñar organizaciones innovadoras?, por Antonio Dávila; 1) Una gran idea, por Tom Peters; 2) Las claves de la invención en la empresa: la "larga cola" de la innovación, por Lee Fleming; 3) Innovar para crecer: ahora es el momento, por Michael E. Raynor y Clayton M. Christensen; 4) El lenguaje de la innovación: poética y práctica, por José Luis Larrea; 5) Lograr un crecimiento innovador: de la idea a la ejecución, por Vijay Govindarajan y Chris Trimble; 6) Innovación y puesta en práctica: dominar las tensiones, por Roger Martin y Hilary Austen; 7) Richard Florida: "la era de la creatividad necesita desarrollar el potencial creativo de todos los trabajadores, desde el oficinista hasta el informático", por Karen Christensen y 8) C.K. Prahalad: "el acceso al talento y la innovación es el espíritu de la siguiente ronda de competencia global". | ||
| 649 | |a XX | ||
| 650 | |a Ciencias Administrativas - |x Publicaciones Periódicas Norteamericanas | ||
| 650 | |a Empresas - |x Administración | ||
| 650 | |a Innovación Administrativa - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Proceso Administrativo - |x Dirección | ||
| 650 | |a Administración | ||
| 650 | |a Publicaciones Periódicas Norteamericanas | ||
| 700 | |a Peters, Tom | ||
| 910 | |a Fondo General | ||
| 920 | |a Impresos - Libros | ||
| 930 | |a Colección General | ||
| 905 | |a 101 | ||
| 901 | |a 0500181449 |b IT1 |c ACC |i C120212 |u 20250521 | ||
| 902 | |a https://opac.biblio.iteso.mx/vufind/Record/000296039 | ||