La organización horizontal : la forma que transformará radicalmente el desempeño de las organizaciones del siglo XXI /
Contenido: ¿Quién necesita a la organización horizontal?; Cada organización horizontal es única; Horizontal no es lo mismo que plana; La organización horizontal hace responsables a las personas; Organización alrededor de un proceso central; Organización de una unidad operativa horizontal; Organizaci...
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| Autor principal: | |
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| Format: | Llibre |
| Idioma: | espanyol |
| Publicat: |
México :
Oxford University,
1999, c1999
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| Matèries: | |
| Etiquetes: |
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| Sumari: | Contenido: ¿Quién necesita a la organización horizontal?; Cada organización horizontal es única; Horizontal no es lo mismo que plana; La organización horizontal hace responsables a las personas; Organización alrededor de un proceso central; Organización de una unidad operativa horizontal; Organización de una división alrededor de un proceso de ventas y prestación de servicios; Organización horizontal de una compañía en su totalidad; Las tres fases que hay que dominar; Fase 1: establecer el rumbo; Fase 2: formular el diseño; Fase 3: el camino que queda por recorrer. |
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| Descripció de l’ítem: | Traducción de: The Horizontal Organization: What the Corporation of the Future Actually Looks Like and How it Delivers Value to Customers |
| Descripció física: | XIII, 256 p. |
| ISBN: | 970-613-491-3 |