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1001 [i.e. Mil un] formas de recompensar el trabajo bien hecho : cómo gratificar y fidelizar empleados /

Obra sobre cómo planear e implementar programas para el reconocimiento y recompensa del personal con el fin de que la empresa consiga los resultados deseados. Los autores se basan en investigaciones, encuestas y prácticas reales para demostrar que los incentivos no económicos, siempre que se aplican...

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Bewaard in:
Hoofdauteur: Nelson, Bob (autor)
Andere auteurs: Spitzer, Dean (autor) (autor)
Formaat: Boek
Taal:Spaans
Gepubliceerd in: Barcelona, España : Gestión 2000, 2005, c2005
Onderwerpen:
Premios al Mérito
Motivación Laboral
Desarrollo Profesional
Productividad
Exito Administrativo
Recursos Humanos - > Dirección
Proceso Administrativo - > Dirección
Ciencias Administrativas
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Samenvatting:Obra sobre cómo planear e implementar programas para el reconocimiento y recompensa del personal con el fin de que la empresa consiga los resultados deseados. Los autores se basan en investigaciones, encuestas y prácticas reales para demostrar que los incentivos no económicos, siempre que se aplican de forma adecuada, son poderosos factores para la motivación laboral y el rendimiento en el desempeño.
Beschrijving item:Traducción de: 1001 Ways to Reward Employees
Fysieke beschrijving:XXVIII, 422 p.
ISBN:84-8088-989-6

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