Mobbing : el acoso moral en el trabajo : prevención, síntomas y soluciones /
Análisis del mobbing, voz en inglés empleada para referirse al problema del acoso laboral, entendido como actitudes vejatorias que una o varias personas dirigen en forma persistente contra un individuo o de un grupo, con el propósito de perjudicar o desprestigiar a la víctima y eventualmente, conseg...
Shranjeno v:
| Glavni avtor: | |
|---|---|
| Format: | Knjiga |
| Jezik: | španščina |
| Izdano: |
Barcelona, España :
Océano,
2002, c2002
|
| Serija: | (Muy Personal)
(Océano Ambar) |
| Teme: | |
| Oznake: |
Brez oznak, prvi označite!
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MARC
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| 037 | |a Acervo ITESO - Biblioteca | ||
| 041 | |a ESP | ||
| 082 | |a 362. 832 |b AUS | ||
| 100 | |a Ausfelder, Trude |e (autor) | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Mobbing : |b el acoso moral en el trabajo : prevención, síntomas y soluciones / |c T. Ausfelder ; colaboración de José-Julián Morente ; tr. por Teresa Bosch. |
| 264 | 4 | |a Barcelona, España : |b Océano, |c 2002, c2002 | |
| 300 | |a 160 p. | ||
| 336 | |a texto |b txt |2 rdacontenido | ||
| 337 | |a sin mediación |b n |2 rdamedio | ||
| 338 | |a volumen |b nc |2 rdasoporte | ||
| 440 | 1 | |a (Muy Personal) | |
| 440 | 1 | |a (Océano Ambar) | |
| 500 | |a Traducción de: Mobbing. Konflitkte am Arbeitsplatz erkennen offen und lösen | ||
| 520 | |a Análisis del mobbing, voz en inglés empleada para referirse al problema del acoso laboral, entendido como actitudes vejatorias que una o varias personas dirigen en forma persistente contra un individuo o de un grupo, con el propósito de perjudicar o desprestigiar a la víctima y eventualmente, conseguir la expulsión de su puesto de trabajo. La autora presenta las situaciones que suelen originar el acoso, las tácticas más comunes para ejercerlo y las herramientas con las que cuenta la persona afectada para defenderse. | ||
| 649 | |a XX | ||
| 650 | |a Acoso Laboral - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Delitos contra la Persona | ||
| 650 | |a Relaciones Laborales | ||
| 650 | |a Clima Organizacional | ||
| 650 | |a Recursos Humanos | ||
| 650 | |a Psicología Laboral | ||
| 650 | |a Ciencias Administrativas | ||
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