Organizational Behavior : Integrating Individuals, Gropus and Organizations /
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| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Format: | Bog |
| Sprog: | engelsk |
| Udgivet: |
Mason, EUA :
Thomson,
2006, c2006
|
| Udgivelse: | 3a edición |
| Fag: | |
| Tags: |
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MARC
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| 100 | |a Champoux, Joseph E. |e (autor) | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Organizational Behavior : |b Integrating Individuals, Gropus and Organizations / |c J.E. Champoux. |
| 250 | |a 3a edición | ||
| 264 | 4 | |a Mason, EUA : |b Thomson, |c 2006, c2006 | |
| 300 | |a XX, 507 p. | ||
| 336 | |a texto |b txt |2 rdacontenido | ||
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| 338 | |a volumen |b nc |2 rdasoporte | ||
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| 650 | |a Valores | ||
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| 650 | |a Comportamiento Organizacional | ||
| 650 | |a Cultura Organizacional | ||
| 650 | |a Desarrollo Económico-Social | ||
| 650 | |a Productividad | ||
| 650 | |a Estrés | ||
| 650 | |a Empresas - |x Administración | ||
| 650 | |a Proceso Administrativo - |x Dirección | ||
| 650 | |a Toma de Decisiones | ||
| 650 | |a Solución de Problemas | ||
| 650 | |a Poder (Ciencias Sociales) | ||
| 650 | |a Liderazgo | ||
| 650 | |a Administración | ||
| 650 | |a Redes Sociales | ||
| 650 | |a Desarrollo Cognoscitivo - |x Teoría | ||
| 650 | |a Cambio Organizacional | ||
| 650 | |a Relaciones Laborales | ||
| 650 | |a Etica en los Negocios | ||
| 650 | |a Socialización | ||
| 650 | |a Interacción Social | ||
| 650 | |a Manejo del Estrés | ||
| 650 | |a Axiología | ||
| 650 | |a Conducta de Vida | ||
| 650 | |a Conflicto (Relaciones Personales) | ||
| 650 | |a Desarrollo Profesional | ||
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| 650 | |a Comunicación Personal | ||
| 650 | |a Clima Organizacional | ||
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