La optimización del desempeño y su vinculación con el servicio civil de carrera en las haciendas locales /
Contiene: Servicio civil de carrera y desempeño laboral en la administración de las haciendas locales; Motivación del personal de la administración hacendaria. Optimización del desempeño y servicio civil de carrera; Mediación del desempeño: Base para la optimización del mismo en la administración ha...
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| Formato: | Libro |
| Idioma: | Español |
| Colección: | (Publicaciones Especiales)
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| Resumen: | Contiene: Servicio civil de carrera y desempeño laboral en la administración de las haciendas locales; Motivación del personal de la administración hacendaria. Optimización del desempeño y servicio civil de carrera; Mediación del desempeño: Base para la optimización del mismo en la administración hacendaria. Su indispensable aplicación en el servicio civil de carrera; Bajo rendimiento laboral y servicio civil de carrera; Estrategias para optimizar el desempeño en la administración hacendaria, así como para garantizar la vigencia permanente de un sistema de servicio civil de carrera; ventajas y desventajas de las estrategias para optimizar el desmpeño laboral así como de un sistema de servicio civil de carrera en la administración hacendaria local. |
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| Descripción física: | 240 p. |
| ISBN: | 968-6627-99-5 |