The People Capability Maturity Model : Guidelines for Improving the Workforce /

Obra sobre la administración de personal con la metodología del modelo de capacidad de madurez (CMM), para mejorar las posibilidades de atraer, desarrollar, motivar, organizar y retener la fuerza de trabajo necesaria para cumplir los objetivos estratégicos de una empresa.

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Curtis, Bill (autor)
Otros autores:	Hefley, William E. (autor), Miller, Sally A. (autor)
Formato:	Libro
Idioma:	Inglés
Publicado:	Boston, EUA : Addison-Wesley, 2002, c2002
Colección:	(SEI Series. Management of Human Resources)
Temas:	Desarrollo Profesional Evaluación del Desempeño Selección y Contratación de Personal Motivación Laboral Comportamiento Organizacional Cultura Organizacional Psicología Laboral Optimización Calidad Total Exito Administrativo Planeación Estratégica Recursos Humanos - > Dirección Proceso Administrativo Administración Ciencias Administrativas
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