Hacer y defender un presupuesto : herramientas, métodos y argumentos /
Manual sobre cómo elaborar y defender un presupuesto ante la alta dirección de la empresa. Este manual ofreece herramientas útiles así como métodos para medir y equilibrar los recursos. Es importante también conocer los argumentos pertinentes y usarlos en el momento oportuno. Aquí se muestra el cómo...
Shranjeno v:
| Glavni avtor: | |
|---|---|
| Format: | Knjiga |
| Jezik: | španščina |
| Izdano: |
Bilbao, España :
Deusto,
2002, c2002
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| Teme: | |
| Oznake: |
Brez oznak, prvi označite!
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MARC
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| 009 | 20260815112105.53 | ||
| 020 | |a 84-234-1954-1 | ||
| 037 | |a Acervo ITESO - Biblioteca | ||
| 041 | |a ESP | ||
| 082 | |a 658. 154 |b SEL | ||
| 100 | |a Selmer, Caroline |e (autor) | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Hacer y defender un presupuesto : |b herramientas, métodos y argumentos / |c C. Selmer ; pref. de Laurent Weiller. |
| 264 | 4 | |a Bilbao, España : |b Deusto, |c 2002, c2002 | |
| 300 | |a 277 p. | ||
| 336 | |a texto |b txt |2 rdacontenido | ||
| 337 | |a sin mediación |b n |2 rdamedio | ||
| 338 | |a volumen |b nc |2 rdasoporte | ||
| 500 | |a Traducción de: Construire et défendre son budget: Outils, méthodes et comportements | ||
| 520 | |a Manual sobre cómo elaborar y defender un presupuesto ante la alta dirección de la empresa. Este manual ofreece herramientas útiles así como métodos para medir y equilibrar los recursos. Es importante también conocer los argumentos pertinentes y usarlos en el momento oportuno. Aquí se muestra el cómo preguntar, refutar e incluso convencer de que el presupuesto es adecuado y conveniente. | ||
| 649 | |a XX | ||
| 650 | |a Presupuesto | ||
| 650 | |a Gasto | ||
| 650 | |a Ingresos | ||
| 650 | |a Información Financiera | ||
| 650 | |a Contabilidad Financiera | ||
| 650 | |a Contabilidad | ||
| 650 | |a Exito Administrativo | ||
| 650 | |a Liderazgo | ||
| 650 | |a Comunicación Oral | ||
| 650 | |a Comunicación Verbal | ||
| 650 | |a Comunicación Personal | ||
| 650 | |a Comunicación Organizacional | ||
| 650 | |a Cultura Organizacional | ||
| 650 | |a Información - |x Administración | ||
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| 650 | |a Proceso Administrativo - |x Dirección | ||
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