El contrato psicológico : el componente implícito de las relaciones laborales /

Se llama contrato psicológico de trabajo al que se establece implícitamente entre empleado y empleador y que condensa las percepciones, expectativas y creencias que el uno tiene del otro y que no son difíciles de expresar en el contrato laboral formal. De la evolución, contenido, funciones, evaluaci...

Szczegółowa specyfikacja

Opis bibliograficzny

1. autor:	Alcover de la Hera, Carlos María (autor)
Kolejni autorzy:	Jiménez Burillo, Florencio (prólogo) (prólogo)
Format:	Książka
Język:	hiszpański
Wydane:	Málaga, España : Aljibe, 2002, c2002
Seria:	(Temas de Psicología Aljibe)
Hasła przedmiotowe:	Contratos Laborales - > Aspectos Psicológicos Relaciones Empleado-Empleador - > Aspectos Psicológicos Relaciones Laborales - > Aspectos Psicológicos Recursos Humanos Ciencias Administrativas Psicología Laboral
Etykiety:	Dodaj etykietę Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!