Herramientas para líderes del Siglo XXI : potenciando la creatividad : neurociencias, modelos, ideas y tips para la creatividad /
La colección Herramientas para líderes del Siglo XXI ofrece breves manuales, con técnicas, métodos y consejos, para dirigir a las personas y desarrollar su potencial en pro de conseguir los objetivos de la empresa y conseguir relaciones laborales más eficientes y placenteras. Los libros están organi...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Altres autors: | |
| Format: | Llibre |
| Idioma: | espanyol |
| Publicat: |
Buenos Aires, Argentina :
Temas : Whalecom,
2016, c2016
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| Col·lecció: | (Herramientas para Líderes del Siglo XXI)
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| Matèries: | |
| Etiquetes: |
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MARC
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| 020 | |a 978-987-3887-34-5 | ||
| 037 | |a Acervo ITESO - Biblioteca | ||
| 041 | |a ESP | ||
| 082 | |a 658. 409 |b HER P. 1 V. 6 | ||
| 100 | |a González Silveyra, Clemencia |e (autor) | ||
| 240 | 1 | 1 | |a [Herramientas para líderes del Siglo XXI] |
| 245 | 1 | 0 | |a Herramientas para líderes del Siglo XXI : |b potenciando la creatividad : neurociencias, modelos, ideas y tips para la creatividad / |c C. González Silveyra ; ed. de P. Molinari. |
| 264 | 4 | |a Buenos Aires, Argentina : |b Temas : |b Whalecom, |c 2016, c2016 | |
| 300 | |a 52 p. | ||
| 336 | |a texto |b txt |2 rdacontenido | ||
| 337 | |a sin mediación |b n |2 rdamedio | ||
| 338 | |a volumen |b nc |2 rdasoporte | ||
| 440 | 1 | |a (Herramientas para Líderes del Siglo XXI) | |
| 520 | |a La colección Herramientas para líderes del Siglo XXI ofrece breves manuales, con técnicas, métodos y consejos, para dirigir a las personas y desarrollar su potencial en pro de conseguir los objetivos de la empresa y conseguir relaciones laborales más eficientes y placenteras. Los libros están organizados por paquetes de 6 obras cada uno, y se enfocan en resolver las principales necesidades de trabajo y asesoramiento que tienen los jefes y/o líderes de equipo. Paquete UNO: 1) Gestionando el desempeño. 2) Construyendo el compromiso. 3) Conversaciones difíciles. 4) Cómo dar un buen feedback. 5) Liderando equipos multigeneracionales. 6)Potenciando la creatividad. Paquete DOS: 1) Mentoring. 2) Networking. 3) Desarrollando a nuestros colaboradores. 4) Gestionando el cambio. 5) Liderando gente agremiada. 6) Seleccionando con éxito. | ||
| 521 | |a FIL 2018 EEnlace Centro Universidad Empresa | ||
| 649 | |a XX | ||
| 650 | |a Creatividad en los Negocios - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Creatividad - |x Tema Principal | ||
| 650 | |a Habilidades Directivas | ||
| 650 | |a Recursos Humanos - |x Dirección | ||
| 650 | |a Proceso Administrativo - |x Dirección | ||
| 650 | |a Administración | ||
| 650 | |a Ciencias Administrativas | ||
| 700 | |a Molinari, Paula |e (edición) | ||
| 910 | |a Fondo General | ||
| 920 | |a Impresos - Libros | ||
| 930 | |a Colección General | ||
| 905 | |a 101 | ||
| 901 | |a 0500317571 |b IT1 |c ACC |i C163022 |u 20260814 | ||
| 902 | |a https://opac.biblio.iteso.mx/vufind/Record/000408898 | ||