Diseño de un sistema de evaluación del desempeño del personal docente de la División de Ciencias Económico Administrativas del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Occidente /
Tesis de maestría que concluye con la propuesta de evaluación del desempeño docente con base en la teoría de sistemas para un departamento del ITESO. Para ello, primero plantea los fundamentos teóricos de la teoría de sistemas y de la evaluación educativa para, a continuación, revisar la cultura de...
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| Autor principal: | |
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| Formato: | Libro |
| Idioma: | Español |
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| Resumen: | Tesis de maestría que concluye con la propuesta de evaluación del desempeño docente con base en la teoría de sistemas para un departamento del ITESO. Para ello, primero plantea los fundamentos teóricos de la teoría de sistemas y de la evaluación educativa para, a continuación, revisar la cultura de evaluación en la universidad y sistematizar los diversos procesos de evaluación que han existido; posteriormente, explora la teoría, técnica y práctica de la evaluación del desempeño y cómo puede ser utilizado el método cualitativo para la valoración del personal docente. |
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| Descripción física: | 279 p. |