Managing Cultural Differences : Leadership Strategies for a New World of Business /

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Detalhes bibliográficos
Autor principal:	Harris, Philip R. (autor)
Outros Autores:	Moran, Robert T. (autor) (autor), Soccorsy, Judith E. (edición) (edición)
Formato:	Livro
Idioma:	inglês
Publicado em:	Burlington, EUA : Elsevier, 2000, c2000
Edição:	5a edición
Assuntos:	Comercio Internacional Globalización Apertura Comercial e Integración Económica Diversidad Cultural Diferencia y Otredad Identidad Cultural Aculturación Estereotipo Liderazgo Proceso de Comunicación Comunicación Organizacional Lenguaje y Pensamiento Cultura Organizacional Relaciones Públicas Etnopsicología Psicología Laboral Recursos Humanos Proceso Administrativo - > Dirección Empresas - > América - > Aspectos Sociales y Culturales Empresas - > Latinoamérica - > Aspectos Sociales y Culturales Empresas - > Asia - > Aspectos Sociales y Culturales Empresas - > Europa - > Aspectos Sociales y Culturales Empresas - > Medio Oriente - > Aspectos Sociales y Culturales Empresas - > Aspectos Sociales y Culturales Empresas - > Administración Ciencias Administrativas
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Detalhes do Exemplar IT1
Número de Chamada:	658. 18 HAR
Ejemplar 0500099352	Disponible Préstamo 7 días a 90	Coleção: Colección General	Observações: Ubicar en Nivel 2 Norte Área de Colección General
Ejemplar 0500099355	Disponible Préstamo 7 días a 90	Coleção: Colección General	Observações: Ubicar en Nivel 2 Norte Área de Colección General
Ejemplar 0500099358	Disponible Préstamo 7 días a 90	Coleção: Colección General	Observações: Ubicar en Nivel 2 Norte Área de Colección General
Ejemplar 0500099330	Disponible Préstamo 7 días a 90	Coleção: Colección General	Observações: Ubicar en Nivel 2 Norte Área de Colección General

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