Rethinking Organization : New Directions in Organization Theory and Analysis /
Contenido: 1. Desarrollos de la teoría: ¿Paradigmas inconmesurables? Signos vitales desde tres perspectivas; El entendimiento simbólico de las organizaciones; Estudios sobre organizaciones y autoridad científica; Poniendo la teoría en su lugar: la organización social de la teoría organizacional; Par...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Altri autori: | |
| Natura: | Libro |
| Lingua: | inglese |
| Pubblicazione: |
Londres, Inglaterra :
Sage,
1994, c1992
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| Soggetti: | |
| Tags: |
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| 245 | 1 | 0 | |a Rethinking Organization : |b New Directions in Organization Theory and Analysis / |c Ed. de M. Reed, M. Hughes ; introd. de M. Reed. |
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| 520 | |a Contenido: 1. Desarrollos de la teoría: ¿Paradigmas inconmesurables? Signos vitales desde tres perspectivas; El entendimiento simbólico de las organizaciones; Estudios sobre organizaciones y autoridad científica; Poniendo la teoría en su lugar: la organización social de la teoría organizacional; Paradigmas perdidos, ¿paraíso recobrado?; 2. Cambiando las formas organizacionales: La construcción social de las organizaciones y los mercados: análisis comparativo de recetas de negocios; Cambiando las formas organizacionales: de abajo hacia arriba; Volver al futuro: tiempo y organización; Transformación en el trabajo: revisión de post-fordismo. 3. Problemáticas emergentes: Teoría de la organización en la era posmoderna; Reescritura del género en la teoría organizacional: directrices desde la perspectiva feminista; Organizaciones formales como representación: control remoto, desplazamiento y abreviación; Contextos formativos y sistemas de actividades: acercamientos posmodernos a la administración del cambio. | ||
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| 650 | |a Empresa y Sociedad | ||
| 650 | |a Filosofía Empresarial | ||
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