Atraer, gestionar y retener el capital humano : cumplir lo prometido /
Los autores abordan cómo evaluar la eficacia de las estrategias del personal de una empresa y sus programas de recursos humanos. Explican las maneras de medir el tiempo y el dinero que los directores dedican a la selección, desarrollo y gestión de sus recursos humanos y el retorno del mismo. Estiman...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros autores: | , |
| Formato: | Libro |
| Idioma: | Español |
| Publicado: |
Barcelona, España :
Paidós,
2000, c2000
|
| Colección: | (Paidós Empresa ;
78) |
| Temas: | |
| Etiquetas: |
Sin etiquetas, Sé el primero en etiquetar este registro!
|
| Resumen: | Los autores abordan cómo evaluar la eficacia de las estrategias del personal de una empresa y sus programas de recursos humanos. Explican las maneras de medir el tiempo y el dinero que los directores dedican a la selección, desarrollo y gestión de sus recursos humanos y el retorno del mismo. Estiman el valor del personal con programas de capital humano: la persona es tratada como la inversión más valiosa de la que esperan beneficios. Dan ejemplos de casos aplicados en empresas líderes de EUA. |
|---|---|
| Notas: | Traducción de: Delivering on the Promise |
| Descripción física: | 254 p. |
| ISBN: | 84-493-0901-8 |