Administración por Objetivos: La Evaluación del Rendimiento y el Proceso de APO /
El volumen 3 de esta colección cubre el proceso de evaluación del desempeño. El sistema APO se concentra en el logro de objetivos planeados, pero también admite evidencias relacionadas con la personalidad en la determinación del desempeño general de la persona.
| প্রধান লেখক: | |
|---|---|
| বিন্যাস: | গ্রন্থ |
| ভাষা: | স্প্যানিশ |
| প্রকাশিত: |
México :
McGraw-Hill,
1988
|
| বিষয়গুলি: |
MARC
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| 245 | 1 | 0 | |a Administración por Objetivos: La Evaluación del Rendimiento y el Proceso de APO / |c W.C. Giegold; tr. por: Agustín Contín Sanz. |
| 264 | 1 | |a México : |b McGraw-Hill, |c 1988 | |
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| 520 | |a El volumen 3 de esta colección cubre el proceso de evaluación del desempeño. El sistema APO se concentra en el logro de objetivos planeados, pero también admite evidencias relacionadas con la personalidad en la determinación del desempeño general de la persona. | ||
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| 650 | |a Ciencias Administrativas | ||
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| 902 | |a https://opac.biblio.iteso.mx/vufind/Record/000022389 | ||